Ознаки торгівлі людьми при працевлаштуванні

Під час пошуку роботи треба бути обачними і не погоджуватися на сумнівні пропозиції працевлаштування. Для цього слід  пам’ятати прості правила безпеки.

Не варто погоджуватися на роботу, якщо:

– давлять і вимагають дати згоду негайно (мовляв, охочих багато, чекати не будемо);

– пропонують працювати нелегально (не треба платити податки, тому винагорода й більша);

– не повідомляють назву фірми або ім’я працедавця, не вказують його реквізити (яке це має значення);

– вимагають віддати паспорт або інші документи (це треба для одержання дозволу, оформлення договору і т. д.);

– вимагають плату за працевлаштування (на кшталт компенсації за працевлаштування або гарантії того, що особа не передумає);

– не конкретизують вид роботи, яку треба виконувати, та її обсяги, при цьому кваліфікація не має значення;

– пропонують явно завищений розмір заробітної плати, обґрунтовуючи це симпатією або іншими аргументами.

Якщо у вас виникають сумніви, скористайтеся фаховими роз’ясненнями з питань застосування норм чинного трудового законодавства на:

– офіційному сайті ЗМУ Держпраці у вкладці «Інтерактивний інспектор»;

– телеграм-каналі ЗМУ Держпраці https://t.me/interactyvnyi_inspector_lviv.

– у громадській приймальні Західного міжрегіонального управління державної служби з питань праці за тел.: (032) 235-48-42, +380681404120 (у тому числі через месенджериViber, WatsApp, Telegram).

 

Стрийська філія Львівського обласного центру зайнятості